Polskie Stowarzyszenie Menedżerów Logistyki i Zakupów oraz Beata Tarnowska

mają przyjemność zaprosić

na bezpłatne warsztaty z zakresu „leadership experience / talent management”

w Warszawie 9 października 2018

 pt.

5 KROKÓW MENEDŻERA DO ZAANGAŻOWANEGO ZESPOŁU

 czyli

JAK ZBUDOWAĆ MOTYWACJĘ I ZAANGAŻOWANIE WŚRÓD PRACOWNIKÓW

 

  • Jesteś menedżerem?
  • Zarządzasz zespołem?
  • Twoi pracownicy nie zawsze są zmotywowani?
  • Chcesz, aby Twój zespół lepiej pracował?

Przejdź krok po kroku przez najważniejsze etapy procesu, dzięki któremu nauczysz się budować zaangażowanie pracowników, ich motywację oraz stabilność zespołu.

Gdy ludzie w Twoim zespole są zaangażowani w pracę, ich produktywność i wydajność rośnie. A do tego wzrasta ich zadowolenie z pracy, w której mogą realizować swoje oczekiwania.

Podczas warsztatu poznasz proces budowania przez menedżera zaangażowania w zespole jego pracowników. Będzie bardzo praktycznie, warsztat będzie się składał w 85% z ćwiczenia i doświadczania różnych aspektów umiejętności menedżera. Popracujesz nad tym, co i w jaki sposób można zrobić, aby ludziom chciało się z Tobą pracować. Z Tobą jako szefem. Przyjrzysz się również temu, w jaki sposób menedżer może zadbać o własne zaangażowanie i motywację.

Jakie korzyści wyniesiesz ze szkolenia:

  • Świadomość oczekiwań pracowników
  • Znajomość kompetencji i narzędzi angażującego stylu zarządzania
  • Wiedza, jak stać się szefem, którego chciałoby się samemu mieć
  • Praktyczne sprawdzenie jednego z 5 kroków menedżera do zaangażowanego zespołu
  • Poznanie sposobu automotywacji i pracy z własnym zaangażowaniem
  • Inspiracja do dalszych działań

Plan szkolenia jest następujący:

  1. Skuteczny menedżer to kto?
  2. Czego chcą moi pracownicy?
  3. Moja ambicja – moja wizja. Ja – lider zespołu zaangażowanych pracowników.
  4. Mapa moich zasobów.
  5. 5 kroków do skutecznego menedżera – sprawdzam jeden z nich.
  6. Teraz zaangażuję siebie.
  7. Co dalej?

Szkolenie oparte jest przede wszystkim na praktycznych ćwiczeniach, pracujemy bez przerwy.

Z uwagi na warsztatowy, praktyczny model szkolenia, liczba miejsc jest ograniczona – zapisz się, aby zarezerwować swoje uczestnictwo.

To szkolenie jest dla menedżerów, którzy już jakiś czas zarządzają ludźmi i którym zależy na rozwoju swoich umiejętności jako lidera i stworzeniu zespołu pracowników, którzy są zmotywowani i zaangażowani w to, co robią. Ze szkolenia skorzystają również ci menedżerowie, którzy są świeżo po awansie i chcą rozwinąć swoje kompetencje w zakresie zarządzania ludźmi.

 

Prowadzący warsztaty:

Beata Tarnowska – coach biznesu, mentor, doradca, wieloletni praktyk zarządzania w biznesie ze specjalizacją w zakresie łańcucha dostaw, zakupów, logistyki.

Od ponad 20 lat w zarządzaniu ludźmi praktykuje coaching menedżerski budujący zaangażowanie pracowników.

Zdobyła solidne 25-letnie doświadczenie biznesowe w zarządzaniu łańcuchem dostaw, logistyką, zakupami. Realizowała duże projekty w firmach krajowych oraz globalnych, tworzyła i wdrażała strategie biznesowe oraz wielofunkcyjne procesy, prowadziła negocjacje z firmami globalnymi. Posiada praktyczną wiedzę budowania i rozwoju biznesu, realizacji projektów biznesowych, a przede wszystkim budowania i zarządzania zespołami. Tworzyła sprawnie działające, stabilne i dobrze zmotywowane zespoły.

Od kilku lat prowadzi programy rozwojowe dla menedżerów. Odkryła w tym swoją pasję, ukończyła Studium Zawodowego Coacha Biznesu NOVO™, uzyskała certyfikat the International Coach Federation i dzieli się z klientami swoim wieloletnim doświadczeniem i wiedzą biznesową.

Jest partnerem w firmie konsultingowej Lynton Polska oraz w firmie Coaching Partnerzy wspierającej kadry zarządzające.

Praca z ludźmi i wspieranie ich w rozwoju oraz realizacji celów to jej pasja.

Więcej informacji o prowadzącym znajduje się tutaj, a także tutaj.

 

Miejsce i termin szkolenia:

Warsztaty odbędą się we wtorek 9 października 2018 w godz. 9.30-12.00 w Warszawie w siedzibie PSML przy ul. Rakowieckiej 41 / 8

Zapisy:

LICZBA MIEJSC OGRANICZONA, PIERWSZEŃSTWO DLA AKTYWNYCH CZŁONKÓW PSML.

Prosimy potwierdzić zainteresowanie wysyłając mail na [email protected]